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Diätassistent*in (m/w/d)

Beschreibung

In unserer modernen, von der Deutschen Rentenversicherung Nord betriebenen Rehabilitationsklinik mit den Fachabteilungen Orthopädie, Kardiologie und Verhaltensmedizin sowie PostCovid-Komplexbehandlung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Malente eine/einen 

Diätassistent*in (m/w/d)

Die Stelle ist in Voll- und Teilzeit zunächst befristet auf zwei Jahre zu besetzen mit der Option auf Verlängerung

Auf einen Blick

Art der Beschäftigung
in Voll- und Teilzeit

Ort
Malente

Ansprechpartner

Dr. Mensing
04523 993-1053 oder -1054


Ihre Aufgaben

  • Erfassen der Kostformen
  • Speisesaalorganisation
  • Erstellung von Ernährungsanamnesen
  • Erstellung und Berechnung spezieller Speise- und Kostformen
  • Ernährungsberatung bei ernährungsspezifischen Erkrankungen, Unverträglichkeiten und Allergien
  • Theoretische Schulungseinheiten zu verschiedenen Themen (u.a. Übergewicht, Diabetes mellitus, usw.)
  • Praktische Anleitung von Rehabilitanden in der Lehrküche
  • Arbeiten im interdisziplinären Team

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Diätassistent/in
  • Sie arbeiten gerne im Team
  • Sie sind empathisch, können sich auf Rehabilitanden und deren Bedürfnisse / Fragen einstellen
  • Digitalisierung bereitet Ihnen Freude
  • Sie zeichnet eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise aus
  • Sie halten gerne Vorträge, leiten gerne Rehabilitanden in der Lehrküche an
  • Sie haben Interesse am interdisziplinären Austausch

Wir bieten

Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 6 des TgDRV-Tarif bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen

Einen krisensicheren Job im öffentlichen Dienst

Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen eines großen öffentlichen Arbeitgebers

Eine Voll- und Teilzeitstelle (befristet auf zwei Jahre mit der Option auf Verlängerung)

Attraktive Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr

Eine schmackhafte, reichhaltige und preiswerte Mitarbeiterverpflegung

Zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL)

Die Zusammenarbeit in einem interprofessionellen und interdisziplinären kollegialen Team

Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Berufsanfänger*innen und Wiedereinsteiger*innen sind ausdrücklich willkommen. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte haben Vorrang vor Bewerber*innen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

Beschäftigte in „Einrichtungen des öffentlichen Gesundheitsdienstes, in denen medizinische Untersuchungen, Präventionsmaßnahmen oder ambulante Behandlungen durchgeführt werden“ (§ 23 Abs. 3 Ziffer 10 Infektionsschutzgesetz) müssen nach dem Masernschutzgesetz einen Immunitätsnachweis gegen Masern vorlegen, wenn diese nach dem 31. Dezember 1970 geboren sind. Den Nachweis bitten wir mit den Bewerbungsunterlagen zu übersenden.